第152章 连胜,全明星票王!

作品:养生篮球,从啃老湖人F4开始|作者:迎着晨曦跑|分类:体育|更新:2023-12-03 07:39:46|字数:6544字

圣诞大战刚刚落下帷幕,全明星投票通道也正式开启。

对于两个多月后的全明星周末,杜恩也是有一些想法的。

为此,早早报名了技巧挑战赛和三分大赛,希望到时候能够有所斩获。

话说,公牛一行人从纽约返回芝加哥没多久,就坐车前往隔壁密尔沃基,跟雄鹿又打了一架。

公牛球迷也真的财大气粗,几乎将雄鹿的主场搞成了公牛的主场。

在球迷的热情支持之下,杜恩再度带队打出20+分差,靠着109比86的比分,再度开启连胜之旅。

12月28日,公牛主场迎战最近风雨飘摇,但刚刚完成补强的篮网。

篮网跟猛龙刚刚在圣诞之夜达成交易,卡特成为了篮网的一份子,甚至直接空降为了篮网的老大。

基德为了夺冠也是魔障了,知道自己得分能力不足,主动让出球队的老大的地位。

让卡特攻坚,给卡特当副手,主要负责串联球队和外线的防守。

这也是卡特加盟篮网之后,数据暴增,看上去重回巅峰,打得比大伤之前还要好的根本原因。

反倒是基德,一朝二当家,从此顶多只能当二当家,彻底掉出球星序列。

话说,也是卡特刚到篮网的缘故,基德真正化身为基不攻,根本不出手。

而卡特也准备用他自己的方式融入球队,又因为需要在新队友面前证明他作为篮网新老大的实力,于是出手方面也比较勤快。

杜恩对上卡特,则一点也没有怠慢,直接给予面对科比的待遇。

卡特打得还算可以,23投9中,三分4投1中,罚球9投6中,砍下了25分6篮板3助攻。

不过杜恩凭借31投15中,三分7投3中,罚球6投5中,获得了38分8篮板11助攻的准三双数据。

最终还是杜恩技高一筹,帮助公牛击败了还没磨合好阵容的篮网。

打完篮网之后,公牛也彻底结束了04年的赛程。

紧接着,进入了崭新的一年。

2005年1月1日,正逢元旦佳节,公牛主场迎战15胜12负,东部第七的魔术。

谁也没想到,上赛季在麦迪的带领下,魔术还是乐透球队。

麦迪因为不想陪霍华德练级,主动逼宫走人,魔术反而又有了打进季后赛的可能性。

当然了,这里面比较关键的因素,还是格兰特·希尔伤愈复出。

魔术外线是弗朗西斯,莫布里,格兰特·希尔的配置,在东部也算是数一数二的存在了。

不过,对杜恩来说,这个阵容还是比较好打的。

弗朗西斯和莫布里太矮,格兰特·希尔刚伤愈复出,不太敢对抗。

杜恩都不要挡拆挑对手,只要高位背身起手,怎么打怎么有。

也是因为考虑到打完魔术下一场又要跟活塞交手,杜恩这才没有火力全开,而是以串联为主。

90比105,公牛主场大胜15分,杜恩也以22分13篮板15助攻的全能表现,狠狠的刷了一波数据。

毫无疑问,像魔术这种稳定能够吃下的东部红利,就是杜恩刷场均三双的最佳机会。

而公牛青年军的成员们,也对杜恩很满意。

毕竟得分数据最值钱!杜恩最乐意分享给他们的蛋糕,恰恰就是得分!

这样的好老大,打着灯笼都找不着呢!

豪取四连胜之后,杜恩还期待了一下,能不能蝉联东部月最佳球员。

不过,等到的只是又一个东部周最佳球员的荣誉。

场均23分5.9篮板7.7助攻1.5抢断0.8盖帽的韦德,凭借热火14胜1负,冲击到东部第一的战绩。

击败了杜恩这个竞争对手,获得了他个人职业生涯的第一个月最佳球员的荣誉。

作为好兄弟,杜恩见此也没有心生芥蒂,反倒主动打电话恭喜韦德。

韦德接受杜恩的恭维后,也表示等杜恩下次抵达迈阿密,一定请杜恩出海探险一波。

要知道,芝加哥是冰天雪地,迈阿密可是温暖如春啊!

迈阿密的风情,也跟热火的队名一样,热情似火!

杜恩对此倒是也挺期待的,期待韦德又能给他整出什么样的新花样。

不过,距离下一场跟热火的比赛,还要等两个月的时间,正好在全明星周末前后。

时间很快来到1月3日,公牛再战底特律活塞。

这一次公牛是主场作战,而活塞又是背靠背客场打球。

昨天晚上,活塞五虎还跟凯尔特人大战四节比赛时间!

从客观情况上来说,这对于公牛球员赢下今晚的比赛,无疑是有一定帮助的。

杜恩也不想公牛只能吃东部红利,一点也碰不了活塞这种真正的强队。

要知道,常年摆烂的森林狼,也能从73胜勇士手上赢下一场胜利。

而公牛青年军,在杜恩的激励下,也是对今晚这场比赛全力以赴。

于是乎,在杜恩带头冲锋之下,活塞五虎构建的铜墙铁壁,早早在第一节就出现了一些坍塌的迹象。

本小章还未完,请点击下一页继续阅读后面精彩内容!

上一章目 录下一页
先看到这(加入书签) | 推荐本书 | 我的书架

如果您喜欢,请把《养生篮球,从啃老湖人F4开始》,方便以后阅读养生篮球,从啃老湖人F4开始第152章 连胜,全明星票王!后的更新连载!
如果你对养生篮球,从啃老湖人F4开始第152章 连胜,全明星票王!并对养生篮球,从啃老湖人F4开始章节有什么建议或者评论,请后台发信息给管理员。